Meningkatnya lapangan kerja dibayangi oleh stagnasi upah yang belum pernah terjadi sebelumnya
Employment

Meningkatnya lapangan kerja dibayangi oleh stagnasi upah yang belum pernah terjadi sebelumnya

04/07/2018 – Pertumbuhan ekonomi meningkat dan pengangguran telah mencapai rekor terendah di beberapa negara OECD tetapi upah terus stagnan. Kecuali negara-negara dapat memutus siklus ini, kepercayaan publik pada pemulihan akan dirusak dan ketidaksetaraan pasar tenaga kerja akan melebar, menurut laporan baru OECD.

Tonton siaran web konferensi pers

NS Outlook Ketenagakerjaan OECD 2018 mengatakan bahwa tingkat pekerjaan untuk orang berusia 15-74 di wilayah OECD mencapai 61,7% di wilayah OECD pada akhir 2017. Untuk pertama kalinya ada lebih banyak orang dengan pekerjaan hari ini daripada sebelum krisis. Tingkat pekerjaan di OECD diperkirakan akan mencapai 62,1% pada akhir tahun ini dan 62,5% pada kuartal keempat tahun 2019. Beberapa peningkatan terkuat terjadi di antara kelompok yang kurang beruntung, seperti pekerja yang lebih tua, ibu dengan anak kecil, pemuda dan imigran.

Tingkat pengangguran berada di bawah, atau mendekati, tingkat sebelum krisis di sebagian besar negara. Lowongan kerja juga mencapai rekor tertinggi di Jepang, kawasan euro, Amerika Serikat dan Australia. Tingkat pengangguran OECD diprediksi akan terus turun, mencapai 5,3% pada akhir 2018 dan 5,1% pada tahun berikutnya. Namun gambarannya terus beragam dalam hal kualitas dan keamanan pekerjaan, sementara kemiskinan telah tumbuh di antara penduduk usia kerja, mencapai 10,6% pada tahun 2015 dibandingkan dengan 9,6% satu dekade sebelumnya.

Pertumbuhan upah tetap jauh lebih lamban daripada sebelum krisis keuangan. Pada akhir tahun 2017, pertumbuhan upah nominal di wilayah OECD hanya setengah dari sepuluh tahun sebelumnya: pada Q2 2007, ketika rata-rata tingkat pengangguran negara-negara OECD hampir sama dengan sekarang, rata-rata pertumbuhan upah nominal adalah 5,8% vs 3,2% di Q4 2017.

Yang lebih mengkhawatirkan, stagnasi upah lebih mempengaruhi pekerja berupah rendah daripada mereka yang berada di atas: pendapatan tenaga kerja nyata dari 1% penerima teratas telah meningkat jauh lebih cepat daripada rata-rata pekerja penuh waktu dalam beberapa tahun terakhir, memperkuat tren yang sudah berlangsung lama. .

“Tren pertumbuhan tanpa upah dalam menghadapi peningkatan lapangan kerja ini menyoroti perubahan struktural dalam ekonomi kita yang diperdalam oleh krisis global, dan ini menggarisbawahi kebutuhan mendesak bagi negara-negara untuk membantu pekerja, terutama yang berketerampilan rendah,” kata Sekretaris OECD -Jenderal ngel Gurría, meluncurkan laporan di Paris. “Langkah-langkah kebijakan yang ditargetkan dengan baik dan kolaborasi yang lebih erat dengan mitra sosial diperlukan untuk membantu pekerja beradaptasi dan mendapat manfaat dari dunia kerja yang berkembang pesat, untuk mencapai pertumbuhan inklusif.”

Inflasi yang rendah dan penurunan produktivitas yang besar telah berkontribusi pada stagnasi upah, serta peningkatan pekerjaan bergaji rendah. Outlook mencatat penurunan yang signifikan dalam pendapatan rata-rata untuk pekerja paruh waktu relatif terhadap pekerja penuh waktu. Menurunnya cakupan tunjangan pengangguran di banyak negara dan bertahannya pengangguran jangka panjang mungkin juga berkontribusi. Kurang dari satu dari tiga pencari kerja menerima tunjangan pengangguran rata-rata di seluruh OECD, dan tren penurunan jangka panjang dari cakupan tunjangan terus berlanjut di banyak negara sejak krisis.

Negara-negara harus mengembangkan sistem pendidikan dan pelatihan berkualitas tinggi yang memberikan kesempatan belajar sepanjang perjalanan hidup, kata OECD. Bukti menunjukkan bahwa pekerja berketerampilan rendah tiga kali lebih kecil kemungkinannya untuk menerima pelatihan dibandingkan pekerja berketerampilan tinggi. Masih banyak yang harus dilakukan untuk mengatasi kesenjangan ini, seperti yang disoroti dalam Kerangka Kebijakan untuk Pertumbuhan Inklusif yang baru-baru ini diluncurkan, dengan langkah-langkah pelatihan yang lebih tepat sasaran bagi pekerja yang berisiko terjebak dalam pekerjaan berupah rendah, pekerjaan berkualitas rendah atau pengangguran, bersama dengan keterlibatan yang lebih besar dari pengusaha, terutama di usaha kecil dan menengah yang berjuang untuk menawarkan pelatihan.

Bukti baru di Outlook menunjukkan bahwa sistem perundingan bersama yang terkoordinasi, dengan mitra sosial yang kuat dan mandiri serta badan mediasi yang efektif, berkontribusi pada tingkat pekerjaan yang tinggi, lingkungan kerja yang lebih berkualitas, termasuk lebih banyak peluang pelatihan, dan ketahanan yang lebih besar dari pasar tenaga kerja menjadi goncangan.

Outlook tahun ini mencakup analisis tentang bagaimana ketidaksetaraan gender di pasar tenaga kerja berkembang selama karier pria dan wanita. Bahkan jika kesenjangan pendapatan tenaga kerja rata-rata tahunan antara laki-laki dan perempuan telah turun secara signifikan, pendapatan tenaga kerja tahunan perempuan masih rata-rata 39% lebih rendah dibandingkan laki-laki pada tahun 2015 di seluruh OECD. Ukuran ini memperhitungkan perbedaan gender dalam partisipasi, serta jam kerja dan penghasilan per jam saat bekerja.

Sebagian besar kesenjangan ini dihasilkan pada paruh pertama karir wanita, menurut laporan tersebut. Kebijakan keluarga, langkah-langkah untuk mendorong perubahan perilaku dan tindakan yang mempromosikan perubahan di tempat kerja, seperti peningkatan pengambilan pengaturan waktu kerja yang fleksibel oleh ayah dan ibu, akan membantu menciptakan jalur karir yang lebih inklusif bagi pria dan wanita.

Laporan dan catatan negara yang tersedia untuk Australia, Kanada, Prancis, Jerman, Italia, Jepang, Korea, Meksiko, Spanyol, Inggris, dan Amerika Serikat, tersedia di http://www.oecd.org/employment/oecd- ketenagakerjaan-outlook-19991266.htm.

Untuk komentar atau informasi lebih lanjut, wartawan harus menghubungi Spencer Wilson atau Kantor Media OECD (tel. + 33 1 45 24 97 00).

Bekerja dengan lebih dari 100 negara, OECD adalah forum kebijakan global yang mempromosikan kebijakan untuk meningkatkan kesejahteraan ekonomi dan sosial masyarakat di seluruh dunia.

Juga tersediaJuga tersedia

Posted By : keluaran hk 2021